Um funcionário foi contratado por uma companhia
no regime de teletrabalho, conforme a Lei
n° 13.467/2017. Posteriormente, esse funcionário
solicitou ao setor de recursos humanos que seu
regime de trabalho fosse alterado para presencial,
alegando que a empresa vinha demandando a
realização de atividades específicas presenciais
ao menos um dia na semana.
Considerando essa situação hipotética, avalie as
asserções a seguir e a relação proposta entre elas.
I. A alteração para o regime presencial
depende de mútuo acordo entre empresa e
funcionário.
PORQUE
II. A presença recorrente do funcionário no
estabelecimento da empresa descaracteriza
o teletrabalho.
A respeito dessas asserções, assinale a opção
correta.
A As asserções I e II são proposições verdadeiras,
e a II é uma justificativa correta da I.
B As asserções I e II são proposições verdadeiras,
mas a II não é uma justificativa correta da I.
C A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II
é uma proposição falsa.
D A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma
proposição verdadeira.
E As asserções I e II são proposições falsas.
Soluções para a tarefa
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Ao pedir a empresa que mude o seu regime de trabalho para presencial é necessário que haja um acordo mutuo entre a empresa e o funcionário, definindo assim, as novas normas e condições de trabalho. Havendo também uma formalização do acordo entre eles.
Contudo a presença, mesmo que recorrente do funcionário, não descaracteriza o teletrabalho desde que a maior parte do trabalho seja realizada fora do ambiente da empresa, ou seja, em um home office ou em casa.
Assim, podemos concluir que a asserção I é verdadeira e a asserção II é falsa. Portanto, a alternativa c está correta.
Espero ter ajudado, bons estudos :)
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Resposta:
D) A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa.
Explicação:
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