Uma equipe de trabalho pode receber novos integrantes depois de já estar formada. Isso constitui uma mudança na dinâmica de relacionamentos da equipe e cria a necessidade de promover-se uma integração dos novos integrantes aos demais liderados. Essa é uma tarefa que deve ser empreendida pelo líder. Como um líder pode integrar novos liderados a uma equipe já existente?
Soluções para a tarefa
Um líder pode integrar um novo funicorio de algumas maneiras, sendo algumas delas: apresentação à equipe, tour pela empresa, adicionar o funcionarío aos grupos de comunicação.
Qual a importância de haver uma boa integração?
Líderes de equipe são responsáveis por diversos funcionários e gerenciamento de situações.
Dentre essas obrigações, uma das mais importantes é a integração de um novo membro à equipe. Um ambiente agradável e receptivo melhora o desempenho dos funcionarios e seus emoções em relação ao trabalho, diminuindo assim os riscos de burnout e conflitos entre funcionários.
Para isso é necessário estudar a equipe, ter estratégias de gerenciamento, bom ouvinte e tomador de decisões de forma assertiva e equilibrada.
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#SPJ4
Resposta:
Reunir a equipe e conduzir uma dinâmica de integração para aumentar a conexão do grupo com os novos integrantes e planejar execução de um evento de integração da equipe.
Explicação: