Uma empresa no segmento de inovação em soluções tecnológicas passa por reformulação no setor de desenvolvimento de produtos e serviços devido ao aumento de novos contratos. Para conduzir esses novos projetos, a liderança desse setor está sendo treinada para aprimorar e desenvolver as competências requeridas por um líder, e assim, elevar a motivação de seus liderados. Sendo que, manter, e até elevar a motivação das equipes de projetos, ganha importância na busca pela satisfação dos clientes externos dessa empresa inovadora. Elaborado pelo professor, 2022. Nesse contexto, avalie as afirmações a seguir. I. A liderança dessa equipe precisa desenvolver sua personalidade como competência pessoal, tendo em vista que essa competência vai despertar nos liderados a necessidade de autorrealização. Ii. Conduzir uma equipe motivada, está relacionada diretamente a integridade, que é uma competência do líder, a qual se refere ao conhecimento que esse líder possui do negócio da empresa, que é entregar soluções tecnológicas inovadoras. Iii. Desenvolver projetos nas diversas áreas, exige uma equipe motivada, dessa forma, a inteligência emocional é uma competência do líder de lidar bem com suas emoções e as emoções das demais pessoas ao seu redor, sejam os clientes internos ou externos. É correto o que se afirma em:
Soluções para a tarefa
Tendo em vista os dados fornecidos no enunciado, bem como os conceitos acerca do papel do líder, podemos afirmar que a resposta correta está na alternativa 2, ou seja, apenas a assertiva III é verdadeira, já que o líder necessita ter a inteligência emocional.
Da importância do papel do líder
O papel do líder consiste em conduzir o time para alcançar os resultados pretendidos pela empresa, além de ser o exemplo da cultura da empresa, podendo interferir de modo positivo e negativo no projeto.
A motivação da equipe é a chave para o sucesso do projeto, por isso a importância do líder desenvolver a inteligência emocional para saber lidar com circunstâncias indesejadas e inesperadas, mas também garantir o bom desenvolvimento na relação dos liderados, colegas de trabalho.
Além disso, em relação às demais assertivas, podemos dizer que a I está incorreta, pois a personalidade do líder não tem relação com a autorrealização dos liderados e, quanto à II, está incorreta porque a integridade não está relacionada ao domínio do negócio da empresa pelo líder.
Por fim, como sua pergunta está incompleta, é provável que o trecho abaixo seja o complemento do enunciado. Ressalto que a resposta acima foi dada com base nestas informações:
"Alternativa 1: I, apenas.
Alternativa 2: III, apenas.
Alternativa 3: I e II, apenas.
Alternativa 4: II e III, apenas.
Alternativa 5: I, II e III."
Saiba mais sobre o papel do líder em brainly.com.br/tarefa/50407599
#SPJ4