Ed. Técnica, perguntado por regiandrade, 1 ano atrás

Suponha que Alice é a gestora de recursos humanos da empresa Maravilha e o Gato é um estagiário do departamento. Considerando essas hipóteses e os conteúdos da disciplina, leia e analise o trecho a seguir, retirado da obra de Lewis Carroll, "Alice no País das maravilhas", e assinale a alternativa correta:

Alice: "Você pode me ajudar?”
Gato: "Sim, pois não”.
Alice: "Para onde vai essa estrada?”
Gato: "Para onde você quer ir?"
Alice: "Eu não sei, estou perdida".
Gato: "Para quem não sabe para onde vai, qualquer caminho serve".
(CARROLL, 2010)

ALTERNATIVAS

Alice, ao dialogar com o Gato, mostra que é segura, sabe o que fazer e, por isso, é capaz de lidar com os desafios.


Alice não apresenta confiabilidade enquanto gestora, pois não desenvolveu as três áreas fundamentais: conhecimento (saber), habilidade (fazer) e atitude (ser). Ter pessoas como ela na liderança diminui a probabilidade de qualquer empresa atingir seus objetivos.


Alice, ao consultar o gato, procura o nível da perfeição, tendo em vista que suas habilidades, conhecimentos e atitudes já eram suficientes.


Alice demonstra proatividade e autonomia diante de um obstáculo.


Nenhuma das alternativas anteriores.

Soluções para a tarefa

Respondido por eleonicemc
15
Alice não apresenta confiabilidade enquanto gestora, pois não desenvolveu as três áreas fundamentais: conhecimento (saber), habilidade (fazer) e atitude (ser). Ter pessoas como ela na liderança diminui a probabilidade de qualquer empresa atingir seus objetivos.

andrecreazione: Concordo com a resposta descrita acima
crisnutrilow: certeza , Alice não apresenta confiabilidade enquanto gestora, pois não desenvolveu as três áreas fundamentais: conhecimento (saber), habilidade (fazer) e atitude (ser). Ter pessoas como ela na liderança diminui a probabilidade de qualquer empresa atingir seus objetivos.
Respondido por corujaguru
7
Alice não apresenta confiabilidade enquanto gestora, pois não desenvolveu as três áreas fundamentais: conhecimento (saber), habilidade (fazer) e atitude (ser). Ter pessoas como ela na liderança diminui a probabilidade de qualquer empresa atingir seus objetivos.


emerich: Concordo com a resposta acima
andrecreazione: Acredito ser exatamente essa a resposta correta
wgo85: tbm concordo com essa resposta
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