Questões da
ID
24
"[---] jornada de trabalho é o lapso temporal diário em que o empregado se coloca à disposição do
empregador, em virtude do respectivo contrato. Isso significa que a jornada estaria relacionada, então,
com o tempo destinado a um dia de trabalho. A duração do trabalho, diferentemente, traz uma noção
mais ampla, porque abrange o lapso temporal de labor ou disponibilidade do empregado perante seu
empregador, sob diversos parâmetros de mensuração: dia (duração diária, ou jornada); semana (duração
semanal), més (duração mensal), e até mesmo ano (duração anual)," TESTA, JANAINA CARLA AS SILVA
VARGAS. Legislação social e trabalhista. Londrina: Editora e Distribuidora Educacional S.A: 2019. P. 82.
De acordo com as normas de direito do trabalho a respeito da jornada de trabalho, assinale a alternativa
correta:
6
17
11
12
O empregado em regime de teletrabalho se submete à jomada de trabalho de 6 (seis)
horas diarias e caso haja prorrogacão devem ser remuneradas a titulo de horas
extras
A.
Tempo de Prova
A Constituição Federal e a Consolidação das Leis do Trabalho como regra geral.
o fixaram a jornada máxima diaria em 8 (oito) horas e 44 (quarenta e quatro horas
semanas mas admitem a prorrogação e a compensação
Existen empregados que podem ser excluidos de controle de amnaga e do pagamento
de horas extras de acordo com a olsancionariedade do empregador ainda que não
estejan especiicados émer
Digite aqui para pesquisar
Soluções para a tarefa
Respondido por
37
Resposta: C - A Constituição Federal e a Consolidação das Leis do Trabalho como regra geral.
o fixaram a jornada máxima diaria em 8 (oito) horas e 44 (quarenta e quatro horas
semanas mas admitem a prorrogação e a compensação.
Explicação:
Respondido por
3
Resposta:
A Constituição Federal e a Consolidação das Leis do Trabalho como regra geral.
o fixaram a jornada máxima diaria em 8 (oito) horas e 44 (quarenta e quatro horas
semanas mas admitem a prorrogação e a compensação
Explicação:
Perguntas interessantes