Pensar estrategicamente e planejar são ações que acontecem na linha do tempo de uma organização. Os gestores realizam esse esforço para ir de um determinado ponto A da empresa até um ponto B. Esse ponto B encontra-se em que lugar da linha do tempo?
Soluções para a tarefa
Resposta: Motivação, esforço,trabalho em equipe,energia e a comunicação.
Explicação:Fazer uma boa gestão da marcação de ponto dos funcionários também é um fator determinante para a motivação no ambiente de trabalho.
Ter pessoas engajadas, prontas para assumir desafios e lutar pelos objetivos da organização também não é só promover eventos internos e ter um quadro de funcionário do mês na parede.
Esse ganho passa por promover um ambiente de trabalho saudável, justo e igualitário, começando por uma comunicação efetiva, de duas vias e transparente.
Pode não parecer, mas fazer uma boa gestão da marcação de ponto dos funcionários também é um fator determinante para a motivação no ambiente de trabalho. Continue a leitura e entenda melhor essa questão!
Em primeiro lugar, o que é motivação?
O que é motivação no ambiente de trabalho?
Como promover a motivação no ambiente de trabalho por meio da marcação de ponto?
Como garantir uma marcação de ponto consistente?
Em primeiro lugar, o que é motivação?
que é motivação
Motivação é uma daquelas palavras que, inicialmente, quer dizer apenas uma coisa, mas no fim acaba gerando uma teia de significados e conceitos mais complexa do que poderíamos imaginar.
Se formos explicar de maneira concisa, podemos dizer que motivação é a razão que leva uma pessoa a realizar uma atividade.
Planilha de controle de ponto
A origem da palavra remonta às formas latinas “moverè” e “motivus”, ambas relacionadas a movimento, força motora que leva alguém a tomar determinada atitude.
É a energia de movimento que tira alguém do ponto A e leva em direção ao ponto B. E essa energia é inerente ao ser humano, uma vez que todas as ações ações e responsabilidades que a empresa deve ter para manter a motivação do time elevada e, com isso, aumentar a lucratividade e o crescimento do negócio. https://blog.tangerino
Resposta:
Futuro
Explicação:
Sempre que uma empresa se planeja, ela o faz para mudar uma realidade, para passar de uma situação atual para uma futura, supostamente em melhores condições. Para isso, ela planejará de que forma fará isso e quais ações serão determinantes e necessárias para tanto.