O comportamento que é almejado por todas as organizações, principalmente nos cargos de liderança, é o
comportamento equilibrado. A pessoa com este comportamento ouve bastante e procura entender; trata as pessoas com
respeito; aceita acordos e soluções; vai direto ao assunto sem ser áspero e insiste na procura do seu objetivo.
Estas características tratam-se de que tipo de comportamento?
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Comportamento Assertivo
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Comportamento Assertivo
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