O clima organizacional e a motivação guardam uma estreita relação, já que há uma percepção positiva do colaborador a respeito do ambiente de trabalho no qual convive. À medida que o clima é mais favorável, a motivação pessoal para estar naquele ambiente e se engajar tende a ser maior. Nesse sentido, coloque V para verdadeiro e F para falso nas assertivas sobre Clima Organizacional.
( ) A liderança contribui para o clima favorável.
( ) Sinais de clima bom: alto índice de absenteísmo.
( ) Alto índice de comprometimento indica clima bom.
( ) Sinais de clima ruim: queda da produtividade e alta rotatividade.
( ) Clientes esquecidos e em segundo plano indicam clima bom.
É correto o que se afirma em:
A) F-V-V-V-F.
B) V-V-V-V-F.
C) V-V-F-V-V.
D) F-V-F-F-V.
E) V-F-V-V-F.
Soluções para a tarefa
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A alternativa correta é a letra E.
Sinais de clima bom: alto índice de absenteísmo.
Falso, pois o absenteísmo indica uma ausência no cenário de trabalho, a ausência pode estar ligada a vários fatores negativos como:
- desmotivação;
- falta de comprometimento.
Clientes esquecidos e em segundo plano indicam clima bom.
Falso, clientes esquecidos indica uma péssima situação de clima organizacional, visto que as pessoas que fornecem lucro direto vem sendo deixadas em segundo plano.
Respondido por
13
Resposta:
Explicação:
Letra E
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