Administração, perguntado por deisimatos, 1 ano atrás

gestao em Quais os tipos de recrutamento existente? À partir do que foi discutido no guia de estudos, qual tipo é melhor? Qual Procedimento para escolher o tipo correto? Justifique:recursos humanos

Soluções para a tarefa

Respondido por priscilasm2
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Existem os seguintes recrutamentos:

Recrutamento interno: realizada dentro da organização através de processo seletivo aplicado aos funcionários dispostos a enfrentar novos desafios, postos e tarefas.

Recrutamento externo: realizado no mercado de trabalho, divulgação da vaga é feita em diferentes meios de comunicação. Objetivo é a entrada de novos talentos para agregar na organização,

Recrutamento misto: a procura de candidatos ocorre tanto dentro da empresa quanto fora dela. Geralmente dá-se preferência para candidatos internos.

Recrutamento online: entrevista, prospecção de candidatos realizada por meio eletrônico, como Skype, telefone,

Todos os recrutamentos apresentam vantagens e desvantagens. A empresa, para escolher o tipo correto de recrutamento, precisa identificar qual a sua expectativa, avaliar o perfil da empresa, checar como foi o resultado dos modelos anteriores aplicados, feedback dos recrutados, dentre outros procedimentos.

Bons estudos!

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