Question

Em relação ao conceito de auditoria em Recursos Humanos o que significa auditoria de recursos humanos, segundo GUILHERME, Caroline dos Santos?

Escolha uma:
a. Possibilita aos administradores a capacidade de atuar de forma ativa ao diagnosticar problemas futuros.
b. Avaliação das relações organizacionais que afetam a administração humana.
c. Examinam os registros e relatórios do pessoal; analisam, comparam e preparam um relatório final que inclui recomendações para mudanças e alterações.
d. É a análise de políticas e práticas de pessoal de uma organização e avaliação do seu funcionamento atual, seguida de sugestões para melhoria. Correto
e. O papel da auditoria de recursos humanos é fundamental e educacional.

Answer 1

É a análise de políticas e práticas de pessoal de uma organização e avaliação do seu funcionamento atual, seguida de sugestões para melhoria. CORRETO! 

Answer 2

Resposta:

d. É a análise de políticas e práticas de pessoal de uma organização e avaliação do seu funcionamento atual, seguida de sugestões para melhoria.

Explicação: