De acordo com o artigo científico DESENVOLVIMENTO HUMANO, EMPREGABILIDADE PERCEBIDA E INTENÇÃO DE PERMANÊNCIA NO SETOR DE TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO (TI), de Harrison Bachion Ceribeli, Alessandra das Graças Brito e Gustavo Nunes Maciel no trecho, na página 73:
O termo _________ refere-se à chance de uma pessoa encontrar um novo emprego (HARARI; MCCOMBS; WIERNIK, 2021), podendo ser examinado a partir de duas perspectivas: a interna, que representa o nível de competitividade do indivíduo dentro da organização, ou externa, que remete ao nível de competitividade individual no mercado de trabalho (DE CUYPER; DE WITTE, 2011; SÁNCHEZ-MANJAVACAS; SAORÍN-IBORRA; WILLOUGHBY, 2014). Essa expressão é utilizada para indicar o profissional que tem condições de manter seu atual emprego ou conquistar um novo, se desejar (HILLAGE; POLLARD, 1998; FORRIER; SELS, 2003 SOK; BLOMME; TROMP, 2013). A __________ tornou-se importante na atualidade, pois os profissionais, de modo geral, deixaram de permanecer toda a sua carreira na mesma organização, o que fez com que eles passassem a se preocupar com o quão atrativos são não apenas para seu empregador atual, mas também para o mercado de trabalho (DE CUYPER; DEWITTE, 2011; SOK; BLOMME; TROMP, 2013). Ademais, deve-se considerar também que, eventualmente, as estruturas econômicas vigentes são afetadas por contingências diversas, resultando, em determinados momentos, em desemprego ou subemprego (MATSUO, 2021).
Alternativas
Alternativa 1:
a) Empregabilidade
Alternativa 2:
b) Carreira
Alternativa 3:
c) Emprego
Alternativa 4:
d) Profissão
Alternativa 5:
e) Vocação
Soluções para a tarefa
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Resposta:
Item (a) - Empregabilidade
Explicação:
Consultando o artigo citado no texto (http://revista.fumec.br/index.php/facesp/article/view/8539), é possível encontrar o trecho destacado na questão nas páginas 72 e 73.
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Resposta:
A) Empregabilidade
Explicação:
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