Com base nos estudos da Administração Clássica, um dos principais pensadores apresenta um conjunto de regras que todo Gestor/Executivo precisa ter conhecimento para aplicar nas organizações. Quem é esse pensador e quais conhecimentos ele nos apresenta?
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Jules Henri Fayol foi um renomado gestor e pensador nascido em 29 de julho de 1841 na Turquia. Sendo considerado o pai da Administração Clássica, contribuiu imensamente para o avanço na forma de gerir organizações, influenciando empresas até os dias atuais, principalmente com os famosos 14 princípios básicos criados por ele, formulando a “teoria clássica da administração”.
Os 14 princípios básicos de Fayol são:
- Divisão do trabalho;
- Autoridade e responsabilidade;
- Disciplina;
- Unidade de direção;
- Unidade de comando;
- Subordinação dos interesses;
- Remuneração;
- Centralização;
- Equidade;
- Ordem;
- Hierarquia;
- Estabilidade;
- Espirito de Equipe;
- Iniciativa.
Fayol, tendo como base sua própria experiência e análise, defendia que qualquer gestor poderia liderar sua organização com máxima eficiência caso seguisse esses princípios, dando ênfase na melhoria da produtividade.
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