As organizações estão se preparando para criar uma cultura de aprendizado ágil (agile learning). Alguns elementos que favorecem o processo são: a. Aprendizagem contínua; peercoaching; contrato definido; equipes grandes. b. Aprendizagem contínua; liderança forte; tecnologia como aliada; informalidade. c. Definição de regras; tecnologia de ponta; planejamento financeiro; comunicação. d. Aprendizagem contínua; peercoaching; tecnologia como aliada; informalidade. e. Aprendizagem contínua; planejamento financeiro; tecnologia como aliada.
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Aprendizagem contínua; peercoaching; tecnologia como aliada; informalidade.
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B-Aprendizagem contínua; liderança forte; tecnologia como aliada; informalidade