A compreensão do conceito de intraempreendedorismo nos remete a seguinte afirmação: 1) - O intraempreendedor é a pessoa que se dedica a transformar uma ideia em oportunidade, ao receber recursos, estímulo e liberdade das empresas onde trabalha; 2) - É o funcionário de uma empresa que também tem o seu negócio; 3) - Só existe intraempreendedorismo se houver inovação de produto nas empresas; 4) - Intraempreendedores têm salários muito altos e, por isso, são difíceis de encontrar nas empresas; 5) - Intraempreendedores, normalmente, ocupam cargos de gerentes.
Soluções para a tarefa
A alternativa correta é a primeira, pois enquanto o empreendedor tradicional é conhecido por criar novos negócios, o intraempreendedor transforma o funcionamento da empresa onde já trabalha, mesmo que não tenha cargo administrativo; inovando com o uso de processos, recursos e estratégias para melhorar determinada área da empresa que pode ser a produção, mas também pode ser atendimento, distribuição, marketing, e assim por diante.
Resposta
Todas as alternativas estão corretas.
Explicação:
Diante de tudo o que foi estudado sobre o intraempreendedorismo é correto afirmar que:
I - Um intraempreendedor também assume riscos e impulsiona a inovação dentro de uma empresa para melhor atender o mercado por meio do aumento de bens e serviços.
II - Um intraempreendedor de sucesso sente-se à vontade para testar suas ideias até alcançar os resultados desejados. Eles também são capazes de interpretar as tendências do mercado e visualizar como a empresa precisa evoluir para ficar à frente da concorrência.
III - O intraempreendedor é parte da espinha dorsal de uma empresa e a força motriz que mapeia o futuro da organização.
Assinale a alternativa as alternativas corretas:
a.
Apenas as alternativas I e III estão corretas.
b.
Apenas as alternativas I e II estão corretas.
c.
Apenas as alternativas II e III estão corretas.
d.
Apenas a alternativa I está correta.
e.
Todas as alternativas estão corretas.