ENEM, perguntado por mariabertha1554, 11 meses atrás

A complexidade dos problemas e a rapidez das mudanças não permitem mais que problemas sejam resolvidos por apenas um indivíduo. Há a necessidade de trabalho em equipe e objetivo comum para que todos cresçam, tenham saúde e convivam em harmonia. Na vida profissional, serão desafiados e verão que somente o trabalho em equipe e o exercício da liderança possibilitarão solucionar problemas. NETO, Waldemar Barroso Magno. Empreendedorismo, Modelos de Negócios e Inovação. Maringá-PR.: Unicesumar, 2019. Considerando o texto exposto, analise as asserções abaixo e a relação proposta entre elas. I. O líder deve ser capaz de entender o contexto, a missão e liderar com predominância de uma das duas atitudes: de dominância ou de prestígio. Porque II. Equipes entrosadas e rápidas resolvem problemas muito melhor do que qualquer pessoa, por mais inteligente que seja. A respeito dessas asserções, assinale a opção correta.

Soluções para a tarefa

Respondido por Danas
11

A primeira afirmativa é incorreta e a segunda está correta.

Uma equipe entrosada de fato, o que é difícil de se alcançar, consegue resolver problemas de forma bastante assertiva, não é qualquer líder que consegue entrosar uma equipe.

O líder deve inspirar liderados a serem líderes de seus processos, e isso pode ser feito através de duas ferramentas simples, a comunicação com os seus liderados, comunicação sobre o trabalho e outros temas, e se atentar ao feedback que o seu liderado irá lhe dar, e novamente tentar se comunicar.

Espero ter ajudado!


angelbeck20: Alternativa 2:
As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I.
Respondido por carlacarolainesji
9

Resposta:

A ,

Explicação:

REFERENTE A ASSERÇAO I :Assim, o líder deve ser capaz de entender o

contexto, a missão e liderar com predominância

de uma das duas atitudes: de dominância ou de

prestígio (MANER, 2016).

REFERENTE A ASSERÇAO II-Os problemas atualmente são muito grandes

para serem resolvidos por uma só pessoa (WHITEHURST, 2015). Equipes entrosadas e rápidas

resolvem problemas muito melhor do que qualquer pessoa, por mais inteligente que seja.

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