Question

4)
As competências organizacionais buscam agregar e criar valores para todos os envolvidos nos processos de trabalho e na geração de riqueza da qual ele é fruto. Nesse sentido, surge a necessidade de a empresa administrar as competências hierarquizando-as, na forma de uma cascata de competências organizacionais, no topo da qual se encontram as competências essenciais, passando para as funcionais, gerenciais e, por fim, as competências pessoais. Com base nesse contexto, sobre as Competências Funcionais, assinale a alternativa correta:

Alternativas:

a)
As Competências Funcionais estão relacionadas a departamentos nas empresas que devem funcionar de modo integrado, pois é estratégico para o negócio, especialmente o envolvimento das competências em marketing, em finanças e em produção/operações.

b)
Nas Competências Funcionais, há reconhecimento da excelência, há diferencial observável, estabilidade na participação no mercado, engajamento de colaboradores no desenvolvimento, sendo todos esses elementos indicadores de desempenho.

c)
As Competências Funcionais, como o próprio termo exprime, são aquelas que dizem respeito ao "saber fazer" gerencial e que compõem o perfil do bom administrador. Envolve o Coaching (treinamento, orientação e motivação de equipes) e o Mentoring (auxílio e orientação na cúpula da organização).

d)
Nas Competências Funcionais, a presença do talento humano é fundamental e deve sempre ser estimulado por meio de uma gestão democrática, de Coaching e de uma cultura organizacional envolvente; capazes de reconhecer e agregar valores invisíveis e intangíveis.

e)
Competências Funcionais: consiste no conjunto integrado de atividades criadoras de valor que começam com matérias-primas básicas provindas de fornecedores e vão se movimentar em séries de atividades agregadoras de valor.

5)
Tecnologia pode ser definida como o conjunto ordenado de conhecimentos empregados na produção e na comercialização de bens e de serviços, englobando todos os tipos de conhecimentos técnicos e, por esta razão, está dividida em modalidades e de acordo com suas características, tais como: Tecnologia Física e Concreta; Tecnologia Conceitual e Abstrata; Tecnologia de Capital Intensivo; Tecnologia de Mão de Obra Intensiva; Tecnologia Incorporada e Tecnologia Não Incorporada. A respeito da Tecnologia Conceitual e Abstrata, assinale a alternativa correta:

Alternativas:

a)
Tecnologia Conceitual e Abstrata: baseada em conceitos e abstrações, tais como políticas, diretrizes, métodos de trabalho, know-how.

b)
Tecnologia Conceitual e Abstrata: baseada em aspectos físicos e concretos, tais como maquinários e equipamentos.

c)
Tecnologia Conceitual e Abstrata: baseada no uso de maquinários e equipamentos de forma intensiva, tal como na automação.

d)
Tecnologia Conceitual e Abstrata: corresponde àquelas contidas nos bens de capital, como um carro ou um telefone celular que contém matérias-primas (metais específicos) em seus componentes.

e)
Tecnologia Conceitual e Abstrata: baseada no uso intensivo das habilidades manuais ou físicas das pessoas, manufatura.

Answer 1

Resposta: a

Explicação: