Question

1)Texto base:
Dadas as afirmativas sobre a percepção do comportamento organizacional, analise:
I. A percepção é o processo pelo qual os indivíduos organizam e interpretam suas impressões sensoriais visando dar significado a seu ambiente.
II. Nas organizações, as percepções dos indivíduos se distorcem devido a estereótipos.
III. É necessário um líder para que todos tenham a mesma percepção no ambiente de trabalho.
IV. A percepção não influi na forma como se descrevem as situações da organização.
V. As limitações fisiológicas e as restrições culturais e ambientais são fontes de variação perceptiva. Verifica-se que está incorreto o que se apresenta em:

Selecione uma alternativa:
a)
II e III, apenas.

b)
III e V, apenas.

c)
IV e V, apenas.

d)
III e IV, apenas.

e)
I e II, apenas.

Answer 1

A percepção é representada como o conjunto de elementos que possibilita a organização e interpretação das demais realidades, mas que podem ser afetadas por fatores culturais e ambientais. afirmativas falsas. d) III e IV, apenas.

Percepção do Comportamento Organizacional

O comportamento organizacional compreende uma importante métrica, a qual passa a ser analisada, principalmente sobre a percepção. Este processo alinha-se com a capacidade dos colaboradores em desenvolverem impressores para significar o ambiente ao redor, exigindo criticidade para não se envolverem frente a restrições culturais e ambientais.

Mais sobre percepção organizacional: brainly.com.br/tarefa/52085547

#SPJ1