Question

Você é responsável pelo planejamento de um programa de treinamento na organização Vivendo e Aprendendo e precisa apresentar uma proposta para a seguinte demanda: os técnicos da área de produção devem aprender como trabalhar em equipe para gerenciar o novo sistema de controle da produção. O melhor desenho para o programa envolve as seguintes técnicas e formas de avaliação: I. rotação de cargos entre os funcionários e avaliação da aprendizagem; II. aulas expositivas e avaliação do comportamento no cargo; III. técnicas de simulação e avaliação do comportamento no cargo; IV. dinâmica de grupo e avaliação da aprendizagem. É CORRETO somente o que se afirma em: a. II.
b. III.
c. I e IV.
d. II e III.
e. I e II.

Answer 1

Olá!

Sem delongas, vamos direto para a resolução da questão.

Como vimos, o objetivo do treinamento é contribuir para o aprendizado da capacidade de liderança ou gestão dos técnicos relacionados à área de produção.

Quando o assunto é liderança ou gestão, o comportamento é um fator decisivo para a lida diária com uma equipe de trabalho. O líder é admirado pelo seu empenho em motivar as pessoas e, consequentemente, por buscar, de forma transparente, os objetivos da organização.

Neste caso, o treinamento da equipe deve ser baseado nos aspectos comportamentais, uma vez que os técnicos vão ter uma noção de como o líder deve se comportar para liderar o seu time de colaboradores.


Desta forma, a alternativa correta é:

"d) II e III". 


Espero ter contribuído.

Answer 2

Resposta:

Explicação:

B de acordo com a Uniasselvi