Vivemos na era do conhecimento e da informação. O conhecimento muda o tempo todo e gera novas demandas, novas formas de pensar produtos e processos, novas ideias e ferramentas para desenvolver o que antes parecia impossível. O avanço da tecnologia digital tem exigido novas competências e uma necessidade constante de inovar. O conhecimento tornou-se reconhecido como um bem econômico, um recurso chave para o crescimento e desenvolvimento das organizações e, em consequência, a criação de estratégias para registro e partilha desse conhecimento surge como uma necessidade urgente. Ao mesmo tempo, o trabalho em equipe, multidisciplinar, favorece a integração de colaboradores e a elaboração de propostas inovadoras. A respeito do conceito de Capital Intelectual (CI) avalie as seguintes afirmações: I) Quando falamos de Capital Intelectual podemos indetificar que esse é difícil de ser gerenciado. II) Quando falamos de Capital Intelectual precisamos perceber que esse tem por objetivo quantificar atividades pertinentes ao conhecimento. III) Quando falamos do profissional que atua na de gestão do conhecimento podemos afirmar que esse tem que lidar com CI. IV) Quando falamos de Capital Intelectual é importante destacar que esse não existe em ambientes de arte, sendo restrito apenas na indústria. Assinale a alternativa correta:
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Resposta:
alternativa b
Explicação:
As afirmações II e III são corretas, pois definem que o conhecimento tem perspectivas de quantificação e
de tratamento profissional específico.
O Capital Intelectual está diretamente relacionado ao conhecimento que pode ser criado e compartilhado no ambiente de trabalho.
Opção X: II e III.
As assertivas I e IV estão erradas porque trazem limitações relacionadas ao gerenciamento do Capital Intelectual.
O que é Capital Intelectual?
O Capital Intelectual representa um conjunto de recursos intangíveis que podem gerar valor para as organizações. Na prática, esse tipo de capital organizacional é baseado nos conhecimentos, habilidades e atitudes de cada colaborador no ambiente de trabalho.
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