Question

Vários autores apontam a existência de algumas características problemáticas que os sistemas tradicionais de remuneração podem causar para as organizações.

Considerando essas informações, analise as afirmativas abaixo a assinale a alternativa correta:

I - Os sistemas tradicionais consideram a visão de futuro (visão a longo prazo) e a orientação estratégica da organização, estabelecendo mecanismos de movimentação vertical dos colaboradores em sua estrutura.

II - Os sistemas tradicionais robustecem a estrutura burocrática privilegiando as relações hierárquicas em detrimento do foco nos processos críticos e no cliente.

III - Esses sistemas, em razão de sua racionalidade, apontam para uma realidade que, nem sempre é bem aceita pelos colaboradores, dificultando a adesão deles aos objetivos da empresa.

IV - Os sistemas tradicionais de remuneração são considerados inflexíveis, pois possuem a tendência de abordar coisas diferentes de forma única, sem levar em consideração as distinções de empresas, áreas ou funções.

a.
Somente as afirmativas II e IV estão corretas.

b.
Somente as afirmativas I e III estão corretas.

c.
Somente as afirmativas III e IV estão corretas.

d.
Somente as afirmativas II e III estão corretas.

e.
Somente as afirmativas I e II estão corretas.

Answer 1

Sobre os sistemas de remuneração e os seus tipos, a resposta certa e´a:

a.  Somente as afirmativas II e IV estão corretas.

Isso porque os sistemas mais tradicionais de remuneração estão em desuso na medida em que eles são extremamente inflexíveis e colocam uma rígia hierarquia em que algumas pessoas ganham mais e outras menos.

Veja que hoje estão sendo optadas remunerações mais horizontalizadas em que as pessoas podem receber remunerações mais próximas das outras na medidas em que valoriza o trabalho de cada um.

espero ter ajudado!

Answer 2

Resposta: letra A) Somente as afirmativas II e IV estão corretas.