Question

Uma forma de tornar esse processo mais eficiente é confrontar o candidato com as situações e desafios que ele poderá encontrar no dia a dia de trabalho. Com isso, é possível simular de que forma ele vai reagir aos desafios que poderá enfrentar. Por meio dessas reações do candidato, é possível verificar o quanto aquele perfil se aproxima do que é exigido para a função. De qual tipo de técnica de seleção estamos comentando:

Escolha uma:
a. Dinâmica de Grupo.
b. Entrevista.
c. Prova Situacional.
d. Teste prático.
e. Teste de Personalidade.

Answer 1

A resposta é a letra C- Prova Situacional.

Answer 2

Resposta:

Prova Situacional

Explicação:

Provas situacionais – Simulações derivadas de problemas rotineiros ocorridos na empresa em que você está pleiteando o cargo.