Um currículo bem elaborado tem o papel de apresentar um candidato para que o recrutador o convide para uma seleção. Falhas nesta etapa podem fazer com que as oportunidades não surjam. Logo, preparar um currículo coerente e personalizado para cada empresa pode ser a primeira etapa para o emprego desejado. Qual dos itens abaixo, deve ser uma seção obrigatória em um currículo?
Número dos documentos pessoais.
Referências pessoais.
Escola de formação no ensino médio.
Pretensão salarial.
Experiência profissional
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Experiência profissional
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experiência profissional
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