Administração, perguntado por baianinha100095, 1 ano atrás

Texto-base: Considera o conhecimento o principal recurso de uma organização e a aprendizagem organizacional como peça-chave para que os colaboradores possam desenvolver as capacidades necessárias para utilizar as informações de forma adequada. Enunciado: O contexto exposto acima diz respeito ao conceito de: Alternativas: a) Organização que aprende. Alternativa assinalada b) Estratégia do conhecimento. c) Conversão do conhecimento. d) Conhecimento organizacional. e) Combinação do conhecimento.

Soluções para a tarefa

Respondido por arilsongba
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A resposta correta é a letra A) Organização que aprende.

As organizações que aprendem é um conceito que já foi inventado a algum tempo, porém ele não um modelo fácil de ser posto em prática dentro das organizações, logo não é possível considerar esse modelo de organização como uma inovação mercadológica.

Vale lembrar que as organizações que aprendem tendem a ser formadas por pessoas que costumam expandir, de forma continua, a sua capacidade de gerar os resultados desejados e tendem a estimular os outros integrantes para atingir o objetivo.

Bons estudos!

Respondido por rabelloedu
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Resposta:

Av2 - Planejamento Estratégico

1-A  2-C  3-B  4-D  5-E

Explicação:

Corrigido pelo AVA

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