Question

Texto 1 O investimento em formação de pessoas pode fazer a diferença no desempenho dos indivíduos e consequentemente no resultado organizacional. Quando as organizações se dedicam às atividades de Treinamento e Desenvolvimento de seus colaboradores, elas tendem a alcançar melhor posicionamento no mercado, haja vista que terá como vantagem competitiva profissionais preparados no nível de competências estratégicas. Além do mais, investimento em treinamento, visando desenvolver profissionais especializados e valorizados, ainda é a melhor solução no processo de transformações que permeia o mundo das organizações. Texto 2 A Educação Corporativa é considerada é uma estratégia implementada atualmente por diversas organizações no sentido de desenvolver e disseminar conhecimentos e aprendizagens do seu próprio interesse, com fins de prover as suas próprias necessidades. Com base nesses textos e nos conteúdos abordados sobre esse assunto em nosso livro didático, avalie as afirmações a seguir: I. Assim como a Universidade Acadêmica, a Universidade Corporativa tem um compromisso com a educação e a aprendizagem das pessoas. II. O interesse imediato da Universidade Corporativa são os negócios organizacionais. III. A Universidade Corporativa é um conceito que deve envolver toda a organização, devendo ser um centro gerador de resultados organizacionais. É correto o que se afirma em: Alternativas Alternativa 1: I, apenas. Alternativa 2: II, apenas. Alternativa 3: I e II, apenas. Alternativa 4: II e III, apenas. Alternativa 5: I, II e III.

Answer 1

Olá !

A resposta é a letra E - Alternativa 5:

I, II e III. Todas estão corretas conforme página 162 a 164.