Segundo Marcos Emanoel Pereira, em seu e-book “Enfrentando preconceitos e estereótipos. Na escola, no trabalho, nas ruas e os que sobrevivem em cada um de nós”, “os preconceitos são atitudes que se nutrem de estereótipos e os estereótipos são crenças. Crer significa simplesmente acreditar em algo, acolher como verdadeira uma proposição, uma sentença na qual se afirma algo sobre a realidade. As pessoas enfrentam dificuldades quando se defrontam com a situação de abrir mão daquilo em que acreditam. Não temos porque achar que elas, do nada, ou por muito pouco, simplesmente vão deixar de lado crenças acalentadas ao longo de uma vida, desde pequeninas lá em barbacena! ”Podemos supor a partir dessa consideração que:
Os estereótipos são imutáveis porque tem características idênticas aos preconceitos, pois são crenças compartilhadas de forma negativa sobre categorias sociais.
A noção de preconceito faz referência a uma atitude negativa, que é um comportamento ou uma conduta discriminatória em relação a um membro de um grupo ou categoria social.
O preconceito é uma avaliação negativa a respeito dos membros de um grupo ou categoria social, essa avaliação é acompanhada de estados afetivos ou sentimentos negativos em relação aos membros do grupo ou da categoria alvo.
As crenças estereotipadas são preconceitos que supostamente representam um retrato exagerado ou pouco correto do grupo ou da categoria social.
A diferença entre estereótipos e preconceitos é meramente teórica, pois não podemos identificá-la no cotidiano das relações intergrupais.
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Resposta:
O preconceito é uma avaliação negativa a respeito dos membros de um grupo ou categoria social, essa avaliação é acompanhada de estados afetivos ou sentimentos negativos em relação aos membros do grupo ou da categoria alvo.
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