Segundo Chiavenato (2014, p. 285) “a oposição entre a Teoria Clássica e a Teoria das Relações Humanas criou um impasse na Administração que a Teoria da Burocracia não teve condições de ultrapassar. A Teoria Estruturalista significa um desdobramento da Teoria da Burocracia e uma leve aproximação à Teoria das Relações Humanas. Representa uma visão crítica da organização formal”.
CHIAVENATO, I. Introdução à Teoria Geral da Administração. Ed. 9. Barueri: Manole, 2014. [p.285].
Sobre a teoria estruturalista, analise as afirmativas a seguir.
I. A organização é composta por partes que interagem e interligam entre si.
II. As relações conflituosas entre a empresa e colaborador ou entre colaboradores devem ser evitadas.
III. A teoria estruturalista busca combater principalmente a ideia de sistema aberto da teoria sistêmica.
IV. A teoria se assemelha à teoria clássica quanto à busca de maximização dos resultados.
É correto o que se afirma em:
Alternativas
Alternativa 1:
I e IV, apenas.
Alternativa 2:
I, II e IV, apenas.
Alternativa 3:
II e III, apenas.
Alternativa 4:
I e III, apenas.
Alternativa 5:
I, II, III e IV.
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Resposta:
I e IV são verdadeiras.
Explicação:
pag 86
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Resposta:
Alternativa 1:
I e IV, apenas.
Explicação:
Pág. 86 e 87 do livro.
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