s empresas têm metas mercadológicas que precisam ser alcançadas; para tanto, precisam encontrar profissionais que possam se enquadrar às suas necessidades e que tenham capacidades e habilidades específicas a fim de desenvolverem a sua função. por outro lado, profissionais possuem habilidades e especificidades inerentes a um determinado cargo ou função, assim como capacidades específicas para atingir objetivos.
Soluções para a tarefa
Respondido por
0
Olá!
Acredito que a sua dúvida seja sobre a área da ADMINISTRAÇÃO.
Vamos à resposta:
Realmente. Em um mercado mundial marcado pela globalização e pelo dinamismo das transações comerciais, é fundamental que as organizações tenham estratégias e metas definidas para atingirem os seus objetivos.
Na questão da contratação do profissional, é de grande relevância avaliar quais são os objetivos do candidato com relação à vaga que está aberta. O recrutador contratará aquele que tenha o perfil mais adequado para o preenchimento do cargo.
As pessoas são capazes. Em uma organização, é vital aperfeiçoar as habilidades e os conhecimentos dos colaboradores, pois com isso, eles terão mais iniciativa e motivação para ajudar a organização a alcançar os resultados esperados.
Espero ter ajudado.
Acredito que a sua dúvida seja sobre a área da ADMINISTRAÇÃO.
Vamos à resposta:
Realmente. Em um mercado mundial marcado pela globalização e pelo dinamismo das transações comerciais, é fundamental que as organizações tenham estratégias e metas definidas para atingirem os seus objetivos.
Na questão da contratação do profissional, é de grande relevância avaliar quais são os objetivos do candidato com relação à vaga que está aberta. O recrutador contratará aquele que tenha o perfil mais adequado para o preenchimento do cargo.
As pessoas são capazes. Em uma organização, é vital aperfeiçoar as habilidades e os conhecimentos dos colaboradores, pois com isso, eles terão mais iniciativa e motivação para ajudar a organização a alcançar os resultados esperados.
Espero ter ajudado.
Perguntas interessantes