Question

Relativo ao que diz respeito ao conceito de “Clima Organizacional” é INCORRETO afirmar que:

Escolha uma:
a. é a qualidade ou propriedade do ambiente organizacional que é percebida ou experimentada pelos membros da organização, cuja influência no seu comportamento é bastante reduzida.

b. é fenômeno perceptual duradouro, construído com base na experiência, multidimensional e compartilhado pelos membros de uma unidade da organização, cuja função principal é orientar e regular os comportamentos individuais de acordo com os padrões determinados por ela.

c. é considerado como o elo conceitual entre o nível individual e o nível organizacional, no sentido de expressar a compatibilidade das expectativas, valores e interesses individuais com as necessidades, valores e diretrizes formais.

d. é um indicador do grau de satisfação dos membros de uma empresa, em relação a diferentes aspectos da cultura ou realidade aparente da organização.

e. a) refere-se ao ambiente interno existente entre as pessoas que convivem no meio organizacional e está relacionado com o grau de motivação de seus participantes.

Answer 1

Letra D.

Para você entender melhor.

Em resumo, podemos considerar o Clima Organizacional como um indicador de satisfação no ambiente de trabalho. Na prática, o colaborador evidencia se está ou não satisfeito (percepção) com as condições de trabalho e o ambiente da empresa em que labora.

Assim, podemos notar que, quanto mais harmônico e justo for o local de trabalho, melhor será Clima Organizacional da empresa.

Exemplo de pergunta que pode ser realizada em uma Pesquisa de Clima Organizacional:

Você acredita que ganha um salário compatível com a realização das suas tarefas?

Lute pela realização dos seus sonhos!

Answer 2

Resposta: Letra A é a resposta correta !!!!!!

Explicação: