Relação interpessoal é sempre um tema muito delicado, pois relacionamentos surgem das interações entre as pessoas e estas são diferentes em sua maneira de pensar, emoções, comportamentos, formação cultural ou na forma como lidam com diferentes situações. O relacionamento interpessoal é uma competência de muito valor no mundo corporativo, pois a empresa espera de seus funcionários resultados satisfatórios que são fruto da interação com diferentes tipos de pessoas que precisam estar alinhadas com os objetivos da empresa.
Com base nessa informação, avalie as asserções a seguir:
I. As empresas têm investido para desenvolver positivamente as relações humanas entre seus colaboradores, pois as relações humanas equilibradas resultam em ambientes que geram satisfação e maior produtividade.
PORQUE
II. Há uma grande preocupação das empresas em treinar seus gerentes para não envolver as emoções em assuntos de trabalho, mas sim desenvolver capacidades relacionadas a atitudes e valores.
A respeito dessas asserções, assinale a opção correta.
Alternativas
Alternativa 1:
As asserções I e II são proposições verdadeiras e a II é uma justificativa da I.
Alternativa 2:
As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa da I.
Alternativa 3:
A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira.
Alternativa 4:
A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa.
Alternativa 5:
As asserções I e II são proposições falsas.
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Resposta:
Alternativa 2:
As asserções I e II são propsições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa da I
Explicação:
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Resposta:
alternativa D
Explicação:
as empresas tem preculpação em desenvolver capacidade de lidar com as emoções, sentimentos, atitudes, e valor.
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