Administração, perguntado por danichrisvieira, 1 ano atrás

Reflita agora se, em algum momento de sua trajetória profissional, você se sentiu frustrado com o seu trabalho, independente do motivo que levou a isso. É natural que, em certos momentos da carreira, tenhamos esse tipo de sentimento. Porém, vale ressaltar que nem todas as pessoas sentem a mesma coisa. Um colega que trabalhou com você na mesma empresa, durante o mesmo período, pode ter sensações diferentes da sua. Diversos autores explicam a respeito dessa temática. De acordo com nossos estudos, quando falamos sobre estar satisfeito ou não com o nosso ambiente profissional, vimos que essa satisfação está ligada principalmente a 3 fatores, que são:
ALTERNATIVAS



Motivação, Valores e Princípios.



Nível de stress, Motivação e Valores.



Percepção, Motivação e Nível de stress.



Percepção, Valores e Importância dos valores.



Valores, Importância dos Valores e Personalidade.

Soluções para a tarefa

Respondido por RhMonSan
4
Creio que seja a opção D (Percepção, Valores e Importância dos valores). Página 106 do livro didático.
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