refere-se s atividades que melhoram as habilidades e a confiança de lideres, sendo fundamental no processo de construção de lider efetivo, principalmente no que se refere as suas competências para o desenvolvimento dos colaboradores . conceitualmente, esse texto represente:
a- plano de cargos
b- desenvolvimento de liderança
c- treinamento
d desenvolvimento de competencias
e- desenvolvimento
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Letra C- treinamento
Se não for desculpa
Se não for desculpa
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