Question

Questão 5
Leia o texto:

O clima organizacional pode ser definido como o grau de satisfação das pessoas com relação ao conjunto de valores, comportamentos e padrões informais que existem em uma empresa e representa a forma como cada funcionário percebe a organização e sua cultura.

PORTANTO

O clima organizacional influencia e é influenciado pelo comportamento dos indivíduos na organização, no seu desempenho, motivação e satisfação no trabalho.

Analisando as afirmativas, conclui-se que:

A) A primeira é uma afirmativa verdadeira, e a segunda é uma afirmativa falsa.
B) As duas são verdadeiras, e a segunda é uma justificativa correta da primeira.
C) A primeira é uma afirmativa falsa, e a segunda é uma afirmativa verdadeira.
D) As duas afirmativas são falsas.
E) As duas são verdadeiras, mas não estabelecem relação entre si


RESPOSTA CORRETA CORRIGIDO AVA LETRA B.
B) As duas são verdadeiras, e a segunda é uma justificativa correta da primeira.

Answer 1

O Clima Organizacional é um aspecto intangível que influencia o comportamento do colaborador no ambiente de trabalho. Por esse motivo, o gabarito é dado pela letra B.

As assertivas I e II estão corretas e são complementares entre si. Na prática, isso quer dizer que os colaboradores são influenciados com base nas condições ambientais oferecidas por uma organização.

O que é Clima Organizacional?

O Clima Organizacional representa as condições ambientais internas que são disponíveis para a realização dos trabalhos em organizações públicas e/ou privadas.

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#SPJ2

Answer 2

Resposta:

B) As duas são verdadeiras, e a segunda é uma justificativa correta da primeira.

Explicação:

Correta