Question

Questão 2/10 - Ética e Responsabilidade Social
"A clássica metáfora do iceberg organizacional foi utilizada pela primeira vez por Richard J. Selfrigde e Stanley L. Sokolik (1975)".
Fonte: ALENCASTRO, Mario Sergio Cunha. Ética empresarial na prática: liderança, gestão e responsabilidade corporativa. 2. ed. Curitiba: Intersaberes, 2016.
Capítulo 2.
Com base no texto acima e nos estudos realizados na disciplina de Ética e Responsabilidade Social, sobre a metáfora do iceberg organizacional,
leia e analise as assertivas abaixo, identificando-as como verdadeiras (V) ou falsas (F) e, depois, assinale a alternativa que corresponde à sequência
correta:
(Existe uma parte visível (racional), na qual está detalhado formalmente o que a empresa gostaria que todos ficassem sabendo.
( ) A parte humana da organização, os valores pessoais, as influências, as necessidades e os desejos aparecem representados na parte invisível/submersa do
iceberg, pois nem sempre são fáceis de perceber.
() Os dois pedaços da organização, ou seja, as duas partes representadas pela metáfora do "iceberg organizacional" interagem entre si.
A
FV, F.
B
V. V. V.
С
VF, V.
D
V. FF.
W
O
aqui para pesquisar
21:38
16/06/2020​

Answer 1

Resposta:

correta é a “B”: V, V, V.

Explicação:

Existe uma parte visível (racional), na qual está detalhado formalmente o que a empresa gostaria que todos ficassem sabendo.

A parte humana da organização, os valores pessoais, as influências, as necessidades e os desejos aparecem representados na parte invisível/submersa do iceberg, pois nem sempre são fáceis de perceber.

Os dois pedaços da organização, ou seja, as duas partes representadas pela metáfora do “iceberg organizacional” interagem entre si

Answer 2

Resposta:B

Explicação: