Quem nunca se sentiu sobrecarregado pelo trabalho em algum momento da vida? Cobranças excessivas, envolvimento emocional e desgaste físico podem causar diversos problemas psicológicos como ansiedade, estresse e depressão. Quando se trabalha na maior parte do dia, nem sempre é possível exercer as funções e, ao mesmo tempo, tratar transtornos de saúde mental. Segundo a Organização Mundial da Saúde (OMS), os transtornos mentais e comportamentais estão entre as principais causas de faltas ao trabalho no mundo. Em um mercado cada vez mais competitivo, o acúmulo de pressões torna-se um peso. Diante deste cenário, a busca por uma carreira estável está, muitas vezes, associada a estresse, ansiedade e outros tipos de sofrimentos mentais. . Considerando o exposto e os estudos sobre trabalho, saúde e qualidade de vida, analise as afirmativas seguintes. I. O indivíduo enquanto alguém que realiza suas tarefas laborais precisa desenvolver um equilíbrio no atendimento às expectativas na vida familiar, social e no trabalho para chegar a uma qualidade de vida. II. A qualidade de vida consiste no desenvolvimento de hábitos saudáveis, enfrentamento de tensões cotidianas, consciência dos impactos dos fatores do ambiente, desenvolvimento permanente do equilíbrio interior e na relação com os outros. III. Todo o processo de qualidade de vida está relacionado diretamente à capacidade de entrega e produtividade que o colaborador possui junto a sua organização de trabalho, pois ele precisa de uma contínua produtividade. É correto o que se afirma em: Alternativas Alternativa 1: I, apenas. Alternativa 2: II, apenas. Alternativa 3: I e II, apenas. Alternativa 4: II e III, apenas. Alternativa 5: I, II, III
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Resposta:
alternativa 3: I e II
Explicação:
a 3 esta errada
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