Quem de fato controla o trabalho dos entregadores?
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Resposta:
Atualmente, o judiciário trabalhista se vê desafiado a dominar a complexidade das relações de trabalho mediadas por aplicativos e sua correspondência aos requisitos de caracterização do vínculo de emprego: serviço prestado por pessoa física, pessoalidade, não eventualidade, subordinação e onerosidade.
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