Quais são os quatros requisitos de uma relação de emprego?
Soluções para a tarefa
Citando 5 relações, temos:
A alteridade, a subordinação, a pessoalidade, a onerosidade, e a não eventualidade.
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→ Alteridade: Alter, do Latim, se colocar no lugar do outro na relação interpessoal, com consideração, valorização, identificação e dialogo com o outro. Nesta relação está insita a interdependencia.
→ Pessoalidade: Significa que, o trabalhador não poderá fazer-se substituir por outro trabalhador para que o serviço seja realizado;
→ Não eventualidade: Para que se caracterize a relação empregatícia é necessário que o trabalho prestado seja permanente;
→ Onerosidade: É o pagamento, pelo empregador, ao empregado uma determinada remuneração em função do contrato de trabalho firmado por ambos;
→ Subordinação: É a direção da prestação laboral pelo empregador, sendo que, será este que determinará o modo como o trabalho será realizado.