Question

Quais são os dois tipos de diversidade no local de trabalho?

Answer 1

O mundo vive um momento de grandes transições. O exemplo da História mostra-nos que essas mudanças são cíclicas e naturais; evolução é natural, pois tudo, ao longo do tempo, se transforma. E evoluir é seguir em frente. O autor de Les Miserábles (“Os Miseráveis”, em português), Victor Hugo (1802-1885), já nos lembrava de que “não há nada mais poderoso que uma ideia cujo tempo chegou”.

E o tempo das ideias e pensamentos “novos” sempre chega a seu momento. Neste terceiro milênio, o foco é, sem dúvida, conquistar os reais direitos humanos, a começar pelo respeito e aceitação da diversidade. Diversidade, aliás, que é igualmente natural, todavia foi sufocada, num passado longínquo, por aqueles que impuseram seus poderes e instituíram culturas e crenças nas sociedades. O problema é que essas crenças se perpetuaram até hoje.

Destituir culturas, derrubar o status quo, refazer conceitos, são tarefas – senão a mais – das mais difíceis, pois implica em choques culturais e na demolição de velhas e sólidas crenças que estão encruadas no íntimo de cada um. Para muitos, aceitar a mudança é positivo, mas para a maioria, não é. E mais: é inaceitável. E quem não aceita uma mudança, tende a ir contra ela com “unhas e dentes”. É o que estamos testemunhando (e até vivenciando) nos dias atuais.