Por que as novas relações de trabalho não permitem a construção de laços consistentes entre trabalhadores ou entre eles e as empresas nas quais trabalham?
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Porque são relações baseadas na burocracia, significa que agora o estado é o mediador das relações de trabalho. Antes disso, o trabalhador e o empregador tinham uma relação direta de negociação, mas o trabalhador sempre saia perdendo, o que fez com que fosse necessário um órgão "neutro" para mediar a relação entre as duas coisas.
Essa racionalização(burocratização) do trabalho, também gerou um fenômeno paralelo, o trabalho acabou deixando de ser algo ligado diretamente a vida da pessoa, passou a ser um ponto separado. Antes, não existia a distinção entre vida social e vida laboral, as duas andavam juntas, com a racionalização, o trabalho e a vida social se separaram, e por isso, a relação de laços consistentes entre os trabalhadores são quase impossíveis.
Essa racionalização(burocratização) do trabalho, também gerou um fenômeno paralelo, o trabalho acabou deixando de ser algo ligado diretamente a vida da pessoa, passou a ser um ponto separado. Antes, não existia a distinção entre vida social e vida laboral, as duas andavam juntas, com a racionalização, o trabalho e a vida social se separaram, e por isso, a relação de laços consistentes entre os trabalhadores são quase impossíveis.
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