Podemos considerar, como um fato que atesta a modernização trazida para a Gestão de Pessoas, como evolução de técnicas mais antigas:
1 O uso de tecnologia para extrair o máximo de um funcionário por unidade de tempo de produção.
2 A busca incessante pela otimização de custos, em detrimento de outros fatores da gestão.
3 Os princípios estatísticos é que definem as normas da administração de pessoas. Compreender que cada colaborador é um agente da estratégia da empresa.
4 O uso de equipes terceirizadas.
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No caso podemos afirmar que a resposta correta é alternativa 1, qual seja: 1 O uso de tecnologia para extrair o máximo de um funcionário por unidade de tempo de produção.
Isso porque o texto do enunciado da questão diz respeito a como se dá as formas mais primitiva de gestão de pessoas.
Importante notar que desde o tempo da manufatura sempre se buscou formas eficientes de proporcionar uma maior quantidade de trabalho em menos tempo.
Assim, foi a partir disso que desenvolveram as diversas tecnologias que temos atualmente.
espero ter ajudado!
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