Administração, perguntado por simoneguedeslplp, 10 meses atrás

Para que uma organização, seja ela qual for, alcance resultados satisfatórios, é preciso valorizar o ser humano, suas potencialidades, produtividade, qualificação, habilidade de solucionar e lidar com problemas e pressões do dia a dia. Além disso, é necessário que a empresa tenha um direcionamento para o objetivo comum, e também a consciência da importância de se manter esse indivíduo, se for o caso. Após ler o texto e repensar as questões voltadas aos colaboradores de uma empresa, uma organização que procura praticar o que foi descrito, configura-se como desenvolvedora e mantenedora de uma cultura de;
a)Capital intelectual.
b) Resultados financeiros.
c )Postura ética e transparente.
d)Conservação de bens intangíveis.
e)Gestão do conhecimento.

Soluções para a tarefa

Respondido por daniloavanzi
37

Resposta:

a)  Capital intelectual.

Explicação:

RESPOSTA CORRETA

O capital intelectual pode ser entendido como o conjunto de todo o conhecimento que o indivíduo possui e a maneira que o coloca em prática, não só na vida pessoal, mas na profissional também.

Respondido por akemitano
5

Resposta:

a

Explicação:

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