Oque é Tunnover e qual sua relação com nível de satisfação no trabalho?
Soluções para a tarefa
Respondido por
1
Olá!
Vamos direto para a resolução da questão, sem enrolação.
Em termos simples, o Turnover representa a quantidade de pessoas que entram e saem das organizações (rotatividade). Neste sentido, podemos citar:
demissões;
aposentadorias;
término do contrato (tempo determinado).
O Turnover se relaciona diretamente com o nível de satisfação do colaborador, ou seja, quanto menor for o Turnover, maior será a satisfação do colaborador - este sentirá segurança para trabalhar.
Espero ter contribuído.
Vamos direto para a resolução da questão, sem enrolação.
Em termos simples, o Turnover representa a quantidade de pessoas que entram e saem das organizações (rotatividade). Neste sentido, podemos citar:
demissões;
aposentadorias;
término do contrato (tempo determinado).
O Turnover se relaciona diretamente com o nível de satisfação do colaborador, ou seja, quanto menor for o Turnover, maior será a satisfação do colaborador - este sentirá segurança para trabalhar.
Espero ter contribuído.
Perguntas interessantes
Matemática,
8 meses atrás
Matemática,
8 meses atrás
Matemática,
8 meses atrás
Biologia,
1 ano atrás
Matemática,
1 ano atrás
Artes,
1 ano atrás
Saúde,
1 ano atrás
Saúde,
1 ano atrás