O trabalho em equipe é extremamente importante para o desenvolvimento do cuidado em saúde, pois este é um cenário de demandas complexas e de clientelas com perfis socioeconômicos e culturais diversos. Exige que diferentes profissionais estejam articulados em suas ações para promover um cuidado integral, resolutivo e humanizado. A partir desta lógica, podemos apontar alguns desafios para o gerenciamento do trabalho em saúde. Quais são eles? Selecione uma alternativa: a) Transformar agrupamentos em equipes integradas; mudanças na gestão por cargos para gestão por competências; alterações nas organizações para criar ambientes favoráveis; e enfrentar resistências. B) Conduzir treinamentos e desenvolvimentos para formar profissionais capacitados para o trabalho em equipe; transformar equipes integradas em agrupamentos; alterações nas organizações para criar ambientes favoráveis; e aumentar os salários dos profissionais. C) Aquisição de mecânicos de comunicação inovadores/tecnológicos; alteração na gestão de pessoas para selecionar e contratar profissionais preparados para o trabalho em equipe; alterações nas organizações para uma gestão hierarquizada; e enfrentar resistências. D) Transformar equipes integradas em agrupamentos; mudanças na gestão por competências para gestão por cargos; alterações nas organizações para criar ambientes competitivos; e enfrentar resistências. E) Alterações nas organizações para criar ambientes competitivos; alteração na gestão de pessoas para selecionar e contratar profissionais preparados para o trabalho em equipe; transformar agrupamentos em equipes integradas; e enfrentar resistências
Soluções para a tarefa
Alguns dos desafios no gerenciamento do trabalho em saúde podem ser identificados na alternativa A, sendo que nem sempre o aumento do salário é possível, é preciso que o profissional aceite o trabalho em equipe, sendo que o mesmo não é uma imposição, mas uma ação para a busca de melhores resultados.
Os desafios no gerenciamento do trabalho na saúde
O trabalho em equipe, em qualquer área profissional, precisa de planejamento, dedicação e metodologias que visem motivar a equipe a trabalhar unida. Vivemos em um mundo de imensa competitividade influenciando a ação profissional, pois todos querem conquistar uma melhor posição no ambiente de trabalho. Na área da saúde isso não é diferente, mas precisa diferir, pois é uma área que lida com seres humanos.
Entre as problemáticas que vão estar presentes no gerenciamento dos profissionais da saúde e que devem ser observadas com mais precisão estão:
- insegurança dos profissionais;
- falta de empatia;
- falta de aprendizagem técnica, ou seja, o uso da tecnologia;
- falta de diálogo;
Esses são apenas alguns dos tópicos que a gestão deverá abranger em seu plano de ação para o desenvolvimento de uma equipe unida.
Saiba mais sobre o gerenciamento de equipes em:
https://brainly.com.br/tarefa/24362224
https://brainly.com.br/tarefa/25025449
https://brainly.com.br/tarefa/38444191
#SPJ4