Question

o planejamento de carreira é uma técnica de retenção de Empregados especialmente para os cargos mais especializados em que o recrutamento e a retenção são sempre difíceis o plano de carreira é o caminho através do qual o empregado pode crescer dentro de uma empresa constituindo-se em instrumento que define a trajetória de carreiras existentes na empresa

Answer 1

O planejamento de carreira está diretamente relacionado com resultados positivos além de efetivos diante de um determinado setor escolhido por um indivíduo.

Este requer portanto, a utilização de variados além de importantes recursos, como é o caso por exemplo, da definição de metas e objetivos, da elaboração de estratégias, mas também, é importante evidenciar a importância de uma avaliação pessoal.

Answer 2

Resposta:

São estabelecidas, neste documento, as condições e os requisitos para a promoção dos empregados.

Explicação: