O papel principal da elaboração do plano de ação não é só o comprometimento da alta administração, mas o envolvimento de todos os colaboradores com o intuito de conseguir alguns resultados. Podemos citar como alguns desses resultados o aprimoramento:
Soluções para a tarefa
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Olá.
Tudo bem?
Conforme o enunciado, compreende-se que o assunto tratado é sobre e Administração.
Com isso, entende-se que para que o processo de elaboração de um plano de ação é fundamental para qualquer empresa que deseja ter os resultados positivos com a implementação desta medida.
Como apontado, isto não é uma tarefa que cabe somente ao alto escalão da empresa, mas também, que faz parte das funções dos colaboradores, o que permite que os resultados sejam alcançados.
Com isso, respondendo a sua pergunta, afirmamos que, quando essas medidas são adotadas, elas trazem o aprimoramento dos processos contínuos, assim como uma melhora tanto nos produtos, quanto serviços.
Além disso, proporcionada ainda a definição das metas e estratégias da organização e o estabelecimento dos seus indicadores.
Espero ter ajudado!
Tudo bem?
Conforme o enunciado, compreende-se que o assunto tratado é sobre e Administração.
Com isso, entende-se que para que o processo de elaboração de um plano de ação é fundamental para qualquer empresa que deseja ter os resultados positivos com a implementação desta medida.
Como apontado, isto não é uma tarefa que cabe somente ao alto escalão da empresa, mas também, que faz parte das funções dos colaboradores, o que permite que os resultados sejam alcançados.
Com isso, respondendo a sua pergunta, afirmamos que, quando essas medidas são adotadas, elas trazem o aprimoramento dos processos contínuos, assim como uma melhora tanto nos produtos, quanto serviços.
Além disso, proporcionada ainda a definição das metas e estratégias da organização e o estabelecimento dos seus indicadores.
Espero ter ajudado!
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