Question

O papel da Gestão de Pessoas passou por grandes mudanças nas últimas décadas. Um dos principais motivos dessas mudanças foi
(Ref.: 202219068959)

1. o avanço tecnólógico da área de TI.


2. as incertezas econômicas e a necessidade de otimizar a área como um todo.


3. a globalização e integração econômica do mundo.


4. a valorização dos ativos intangíveis como fonte de vantagem competitiva sustentável.


5. a concorrência acirrada entre as organizações por talentos.

Answer 1

Resposta:

Explicação:

 

as incertezas econômicas e a necessidade de otimizar a área como um todo.

Answer 2

Resposta:

Explicação: