O mundo está em constante mudança. Mudanças climáticas, crises econômicas e sociais, uma vida agitada e difícil nas grandes cidades, a sociedade do consumo, a vida em sua forma digital. Embora estejamos mais vinculados às questões que interferem em nosso dia a dia, todas essas transformações exercem um impacto significativo em nossas vidas e em nossas organizações, embora muitas vezes não seja possível entendermos suas dimensões. Estamos condicionados a enfrentar desafios cada vez maiores, e crescer em meio a esse cenário é uma tarefa para aquelas pessoas e empresas que buscam a excelência todos os dias. Nesse cenário, é correto afirmar que:
Opções de pergunta 1:
a)
é preciso inovar sempre, trabalhando o DNA da empresa de forma que ela seja sempre competitiva no mercado.
b)
a visão sistêmica ajuda os líderes a entenderem a organização, mas, em um ambiente de mudanças, temos que ser ágeis e promover as mudanças em qualquer sistema sempre que necessário.
c)
ser a melhor empresa em um cenário tão desafiador como o atual depende diretamente do empenho das pessoas e da maneira como os líderes viabilizam os resultados por meio das pessoas.
d)
esse cenário impacta diretamente na gestão das pessoas que ficam desmotivadas e precisam sempre de estímulos para o trabalho.
e)
para que a organização aprenda, ela depende do aprendizado individual de cada um de seus membros.
Soluções para a tarefa
Respondido por
1
A alternativa A) é preciso inovar sempre, trabalhando o DNA da empresa de forma que ela seja sempre competitiva no mercado.
Atualmente, as empresas precisam sempre inovar, sempre modificando o que for necessário dentro da empresa para que ela se mantenha competitiva no mercado.
Para isso, é importante ter uma visão sistêmica das coisas, mas as partes também devem receber atenção de forma isolada.
O trabalho dos funcionários e dos gestores também é importante no processo de inovação e de motivação das pessoas, sendo importante que toda a empresa esteja sempre em processo de aprendizagem.
Espero ter ajudado!
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