O Gestor Carlos, funcionário da empresa XYZA, lotado na área de Segurança no Trabalho, juntamente com a sua equipe, conseguiu reduzir a 2% o absenteísmo da empresa que no mesmo período do ano anterior atingia os 25%. Com essa ação toda a equipe de Carlos foi desenvolvida, todos passaram a ser responsáveis por sua produtividade e consequentemente do time. Hoje o Gestor Carlos, alinha os cronogramas de trabalho com o seu pessoal, e faz apenas à gestão dos prazos, pois o seu time já tem autonomia e responsabilidade para trabalharem sozinhos e entregar os resultados acordados. Elaborado pelo professor, 2018. Considerando a forma como trabalha a equipe do Gestor Carlos, avalie as afirmações abaixo: I. Equipe funcional. II. Equipe auto gerenciável. III. Equipe em desenvolvimento. IV. Equipe interfuncional. É correto o que se afirma em: Alternativas Alternativa 1: I, apenas. Alternativa 2: II, apenas. Alternativa 3: II e III, apenas. Alternativa 4: I, III e IV, apenas. Alternativa 5: I, II, III e IV.
Soluções para a tarefa
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5
Alternatia - II
Equipe auto gerenciável.
Pag. 268
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3
Olá!
A alternativa 2) é a correta.
O gestor Carlos, no início, trabalhava com uma equipe em desenvolvimento, pouco eficiente, mas passou a trabalhar com uma equipe auto gerenciável, o que ele faz ainda é apenas gerir os prazos.
Diversos são os métodos usados para se montar uma equipe auto gerenciável, primeiramente os colaboradores devem ser devidamente qualificados e dispostos, em segundo lugar o trabalho precisa ser compatível com a possibilidade de auto gerenciamento.
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