Question

O comportamento organizacional estuda as relações humanas dentro das organizações e tem seus reflexos na produtividade, no desempenho, na qualidade dos produtos e serviços e também na qualidade de vida no ambiente de trabalho.



Alguns fatores influenciam o desempenho e a satisfação dos funcionários e impactam diretamente a aprendizagem de comportamentos favoráveis para o alcance dos objetivos e sucesso da organização.

Assinale a alternativa que apresente esses fatores.

Escolha uma:
a.
História de vida, atitudes, vida pessoal.

b.
Características pessoais, habilidades e diversidade.

c.
Escolaridade, conhecimentos, diversidade.

d.
Comportamento em grupo, habilidades e vida pessoal.

e.
Comportamento individual, atitudes, conhecimentos.

Answer 1

Resposta:

Características pessoais, habilidades e diversidade. Corrigido pelo AVA

Explicação:

Answer 2

Resposta:

Características pessoais, habilidades e diversidade

Explicação:

Corrigido pelo AVA