O Coaching é um novo processo que está circulando entre o pessoal de Gestão de Pessoas e profissional de todas as áreas. É uma nova ferramenta que possibilita o desenvolvimento pessoal e profissional e que tem sido buscado por muitas pessoas e organizações.
Sobre o Coaching, coloque V para Verdadeiro e F para Falso:
( ) O Coaching é um processo idêntico ao terapêutico;
( ) O Coaching é um processo de desenvolvimento e não de respostas;
( ) O Coaching é baseado no pragmatismo, em que a pessoa segue padrões.
Soluções para a tarefa
O coaching é um processo de desenvolvimento humano para apoiar pessoas e empresas no alcance de metas e na evolução
contínua.
MARQUES, José Roberto. Coaching: conceito e significado. Instituto Brasileiro de Coaching, São Paulo, 30 nov. 2015. Disponível
em: . Acesso em: 30 nov. 2015 (adaptado).
Sobre as possíveis definições para o coaching, assinale V para verdadeiro e F para falso nas afirmações que seguem:
( ) É um processo que ativa as redes de cooperação, permitindo a livre circulação da diversidade do capital humano na
organização.
( ) É uma ferramenta para lidar com as diferenças existentes entre os membros da equipe, utilizando o potencial máximo de cada
profissional para alcançar objetivos comuns.
( ) É uma metodologia criada para dizer aos líderes e às equipes exatamente o que precisam ou não fazer para alcançar resultados
extraordinários.
( ) É um sistema de gestão de talentos que permite desenvolver características da inteligência emocional dos indivíduos para lidar
com os conflitos dentro das equipes.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência correta de respostas:
V – V – F – V.