Question

Numere a segunda coluna de acordo com a primeira.



1.Cultura dominante

( ) Ocorre quando os valores de setores organizacionais tornam-se desalinhados à cultura hegemônica, produzindo uma dinâmica cultural antagônica.

2.Subculturas

( ) culturas dentro da organização que expressam valores compartilhados por alguns grupos da organização.

3.Contracultura

( ) a cultura que expressa os valores essenciais compartilhados pela maioria dos membros da organização.



Agora, assinale a sequência CORRETA.




1, 3, 2.


2, 3, 1.


3, 2, 1.


1, 2, 3.


3, 1, 2

Questão 2/2 Valor da questão: 1,00
Um aspecto muito importante no entendimento do tema “Cultura e clima organizacional” é entender as diferenças existentes entre esses dois conceitos. Pensando nisso, associe a segunda coluna de acordo com a primeira:



1. Cultura organizacional

( ) se refere ao modo como as pessoas se sentem em relação a uma organização.

2. Clima organizacional

( ) depende da percepção dos membros da organização.



( ) é um sistema de valores compartilhados pelos membros da organização.



( ) é, geralmente, formada por fundadores, sendo de difícil mudança ao longo do tempo.



Agora assinale a sequência CORRETA:




1, 1, 2, 2.


2, 2, 1, 1.


1, 1, 1, 1.


2, 2, 2, 2.


1, 2, 1, 2.

Answer 1

Resposta primeira questão 3,2,1 a segunda é 2,2,1,1